開催方法：オンライン

参加者数：約70名

 

女性の活躍や働き方改革のさらなる推進に向け、「とちぎ女性活躍応援フォーラム2021」を開催しました。

新型コロナウイルス感染症の感染状況を踏まえ、急きょオンラインに開催方法を変更しましたが、たくさんの方々に視聴していただくことができました。

 

第1部では、「男女生き活き企業」表彰受賞企業1社による事例発表が行われました。

 

第2部では講演が行われました。参加者からは、「大変参考になった」「今回学んだことを社内で発信したい」などの声が聞かれ、「男女ともにいきいきと活躍できる”とちぎ”」の実現に向けた機運が一層高まりました。

プログラム

第１部　事例発表

「我が社における女性活躍推進・働き方改革　～男女共に輝く職場を目指して～」

発表者：「男女生き活き企業」表彰 受賞企業

　　　　　・関綜エンジニアリング株式会社　金井 真里子　様

 

▼事例発表（金井　真里子 様）

 

 

第2部 講演

「男性育休がダイバーシティに与える価値とは　～積水ハウスの男性育休取得促進の取組から～」

講師:森本 泰弘 様（積水ハウス株式会社 ESG経営推進本部 ダイバーシティ推進部 部長）

 

▼講演（森本　泰弘 様）