スタッフが仕事と家庭を両立し、楽しく、元気に働くことが出来る会社を目指してます。女性が多い職場の為、幼稚園・学校行事を配慮しシフト作成。また、育児休業中のスタッフとＳＮＳ等を利用しコミュニケーションをとり、スムーズな復職ができるよう努めています。